為深入貫徹學習習近平新時代中國特色社會主義思想及新時期治水思路，嚴格落實黨的組織生活制度，工程設計二院黨支部積極創建“凝同心 鑄匠心”黨建特色品牌，打造“五型”團隊，提高工作技能，增強創新能力。設立“匠心論壇”，開展2022年度“青云周課”活動，做到黨建工作與業務工作雙融雙促，提高員工政治素質和履行崗位職責能力，提升工作效率及產品質量。繼3月24日、3月31日推出了兩次課程之后，本月活動持續開展。
4月15日，“青云周課”第三講，工程設計二院副院長王金山進行了“拓思路，促提升——工程方案布局思路及方案擬定”的交流講座。王金山結合省內南水北調后續工程東線山東境內工程布局規劃論證所做的一系列工作，為大家講述水利工程規劃布局及總體方案擬定的總體思路及輸水線路布置原則；就線路選擇需考慮的主要問題、關鍵控制性節點、重要樞紐工程布置等影響工程布局的制約因素進行了詳細介紹，并從“供水保障程度、征遷費用、環境因素、施工技術難度、工程管理、工程投資”等六個方面深入分析方案的優缺點。會議期間大家對工程線路布局案例中相關的專業問題進行了溝通、交流和探討。
4月22日，“青云周課”舉行第四講，我院舉辦了“拓思路，促提升——設計創新案例介紹”交流活動。公司副總工程師季安就雪野水庫除險加固溢洪閘、南水北調一期微山縣截污導流涵洞、臨清市城南水庫蓄水深度、桓臺崔家排澇泵站廠房布置等四個工程案例的設計創新進行介紹，并結合自己的工作經驗對設計創新問題進行了交流探討。他提到，實現技術創新要做到不求功利、不怕擔責、不斷學習；要尊重權威，但不盲從權威；要敢于創新、大膽設想，也要小心求證。
這兩次“青云周課”活動的目的是，從工程整體布局的宏觀把控和設計創新兩方面啟發工作思路，提高設計水平，從而高質量完成設計任務。尤其對年輕同志而言，更是大有收獲的兩堂課，不但學習到了前輩們豐富的工作經驗，更明確了接下來的奮斗目標，對今后的工作大有裨益。
